Perbedaan Antara Visa Tokutei Ginou 1 dan 2 untuk Kerja di Jepang

Jepang merupakan salah satu negara dengan kebutuhan tenaga kerja yang tinggi, terutama di sektor-sektor tertentu seperti manufaktur, perawatan lansia, konstruksi, dan perhotelan.

Untuk mengakomodasi tenaga kerja asing, pemerintah Jepang memperkenalkan skema visa Tokutei Ginou atau Specified Skilled Worker (SSW). Visa ini terbagi menjadi dua kategori, yaitu Tokutei Ginou 1 (SSW1) dan Tokutei Ginou 2 (SSW2).

Bagi kamu yang tertarik untuk bekerja di Jepang, memahami perbedaan antara kedua jenis visa ini sangatlah penting.

Berikut adalah penjelasan lengkap mengenai perbedaan antara Tokutei Ginou 1 dan Tokutei Ginou 2 berdasarkan beberapa aspek penting seperti usia, izin membawa keluarga, durasi tinggal, gaji, dan persyaratan pendidikan.

Baca juga: Hindari Meminta Surat Rekomendasi Beasiswa ke Orang-Orang Ini

1. Usia Pendaftar

Salah satu perbedaan mendasar antara kedua jenis visa ini adalah batasan usia.

• Tokutei Ginou 1: Pendaftar harus berusia 18 hingga 35 tahun pada saat pendaftaran. Batasan ini diberlakukan karena visa ini ditujukan untuk tenaga kerja yang masih berada dalam rentang usia produktif awal.
• Tokutei Ginou 2: Tidak ada batasan usia untuk pendaftar, tetapi pendaftar harus memiliki pengalaman kerja sebelumnya dengan status Tokutei Ginou 1. Artinya, hanya mereka yang telah bekerja dengan visa Tokutei Ginou 1 dan memiliki pengalaman yang cukup di bidangnya yang bisa naik ke status Tokutei Ginou 2.

2. Izin Membawa Keluarga

Bagi banyak pekerja asing, kesempatan untuk membawa serta keluarga mereka ke Jepang merupakan faktor penting dalam memilih jenis visa.

• Tokutei Ginou 1: Pekerja asing yang memegang visa ini tidak diperbolehkan membawa keluarga (istri/suami dan anak-anak). Mereka harus bekerja di Jepang sendirian tanpa membawa anggota keluarga.
• Tokutei Ginou 2: Sebaliknya, pekerja dengan visa ini diizinkan untuk membawa keluarga mereka ke Jepang. Hal ini menjadi salah satu keuntungan utama dari Tokutei Ginou 2, karena memungkinkan pekerja untuk membangun kehidupan yang lebih stabil di Jepang bersama keluarga.

3. Durasi Tinggal di Jepang

Masa tinggal di Jepang dengan visa Tokutei Ginou juga berbeda antara kedua kategori ini.

• Tokutei Ginou 1: Masa tinggal maksimal adalah 5 tahun. Setelah 5 tahun, pekerja tidak bisa memperpanjang visa ini lebih lanjut, kecuali mereka memenuhi syarat untuk beralih ke Tokutei Ginou 2 atau visa kerja lainnya.
• Tokutei Ginou 2: Tidak ada batasan durasi tinggal. Selama pekerja tetap memenuhi syarat dan bekerja di bidang yang telah ditentukan, mereka bisa memperpanjang visa ini secara terus-menerus tanpa ada batasan waktu. Bahkan, visa ini memungkinkan pemegangnya untuk mengajukan permanent residency (PR) setelah memenuhi kriteria tertentu.

4. Gaji dan Penghasilan Bulanan

Gaji merupakan salah satu faktor utama yang menjadi pertimbangan bagi pekerja asing yang ingin bekerja di Jepang.

• Tokutei Ginou 1: Rata-rata gaji pekerja berkisar antara 15 hingga 30 juta rupiah per bulan (bergantung pada jenis pekerjaan, lokasi kerja, dan perusahaan tempat bekerja).
• Tokutei Ginou 2: Gaji yang diterima lebih besar dibandingkan dengan Tokutei Ginou 1, karena pekerja yang berada di tingkat ini memiliki pengalaman lebih dan dianggap lebih kompeten dalam bidangnya.

Dengan kata lain, semakin tinggi keterampilan dan pengalaman yang dimiliki, semakin besar pula peluang untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi.

Baca juga: Fakta ETH Zurich! Universitas Teknik Paling Bergengsi di Swiss

5. Persyaratan Pendidikan

Baik Tokutei Ginou 1 maupun Tokutei Ginou 2 memiliki persyaratan pendidikan yang sama.

• Tokutei Ginou 1: Pendaftar minimal harus lulusan SMA/SMK atau setara. Selain itu, mereka harus lulus ujian keterampilan sesuai bidang pekerjaan yang dipilih serta memiliki kemampuan bahasa Jepang minimal N4 dalam ujian JLPT atau tes bahasa lain yang diakui.
• Tokutei Ginou 2: Persyaratan pendidikan tetap sama, yaitu minimal lulusan SMA/SMK. Namun, untuk mendapatkan visa ini, pendaftar harus memiliki pengalaman bekerja dengan visa Tokutei Ginou 1 dan menunjukkan kompetensi lanjutan di bidang pekerjaannya.

Keuntungan dan Tantangan Tokutei Ginou

Keuntungan Tokutei Ginou

• Peluang bekerja di Jepang tanpa harus memiliki gelar sarjana
• Mendapatkan pengalaman kerja internasional dan meningkatkan keterampilan
• Gaji yang kompetitif dibandingkan dengan negara lain
• Peluang untuk menetap lebih lama dengan naik ke Tokutei Ginou 2
• Peluang untuk membawa keluarga dan mendapatkan permanent residency bagi pemegang Tokutei Ginou 2

Tantangan yang Perlu Dipertimbangkan

• Persaingan yang ketat dalam mendapatkan visa ini
• Kebutuhan untuk menguasai bahasa Jepang hingga tingkat tertentu (minimal N4)
• Adaptasi dengan budaya kerja Jepang yang dikenal disiplin dan penuh dedikasi
• Bagi pemegang Tokutei Ginou 1, masa tinggal terbatas hanya 5 tahun

Sektor Pekerjaan yang Tersedia dalam Skema Tokutei Ginou

Salah satu aspek penting yang perlu diketahui oleh calon pekerja adalah bidang pekerjaan yang tersedia dalam skema Tokutei Ginou.

Pemerintah Jepang telah menetapkan beberapa sektor industri yang mengalami kekurangan tenaga kerja dan membutuhkan pekerja asing melalui skema ini.

Sektor Pekerjaan untuk Tokutei Ginou 1

Visa Tokutei Ginou 1 memungkinkan pekerja untuk bekerja dalam 12 sektor industri, yaitu:

1. Perawatan lansia (Kaigo)
2. Pembersihan gedung
3. Industri pembuatan bahan makanan dan minuman
4. Industri perikanan dan budidaya laut
5. Industri pertanian
6. Industri perkapalan
7. Industri penerbangan (ground handling dan maintenance aircraft)
8. Industri manufaktur mesin dan peralatan elektronik
9. Industri kendaraan bermotor
10. Konstruksi
11. Perhotelan
12. Industri pengolahan logam dan pengecoran

Sektor Pekerjaan untuk Tokutei Ginou 2

Saat ini, visa Tokutei Ginou 2 hanya tersedia untuk 2 sektor, yaitu:

Baca juga: 10 Kampus Luar Negeri Tanpa Seleksi Wawancara! Auto dapat LoA

1. Konstruksi
2. Industri perkapalan dan kelautan

Namun, ke depannya pemerintah Jepang berencana memperluas cakupan sektor untuk Tokutei Ginou 2 agar lebih banyak tenaga kerja asing yang dapat memenuhi kebutuhan industri yang berkembang di Jepang.

Persiapan Sebelum Mengajukan Visa Tokutei Ginou

Visa Tokutei Ginou merupakan peluang besar bagi tenaga kerja asing, terutama dari Indonesia yang ingin bekerja di Jepang dengan jalur yang lebih mudah dibandingkan visa kerja biasa.

Namun, penting untuk memahami perbedaan antara Tokutei Ginou 1 dan Tokutei Ginou 2, karena masing-masing memiliki kelebihan dan keterbatasannya sendiri.

Jika kamu baru pertama kali ingin bekerja di Jepang, Tokutei Ginou 1 adalah langkah awal yang tepat. Namun, jika ingin menetap lebih lama dan membawa keluarga, maka kamu perlu bekerja keras untuk naik ke level Tokutei Ginou 2.

Salah satu persyaratan penting untuk mendapatkan visa Tokutei Ginou adalah kemampuan bahasa Jepang. Tes bahasa seperti JLPT (Japanese Language Proficiency Test) menjadi syarat utama terutama untuk kategori Tokutei Ginou 1.

Jika kamu ingin mempersiapkan diri secara maksimal, Ultimate Education menyediakan kursus dan bimbingan JLPT yang dirancang khusus untuk membantu kamu untuk lulus ujian bahasa Jepang dengan lebih mudah.

Dengan pengajar berpengalaman dan metode pembelajaran yang efektif, Ultimate Education siap membantu kamu untuk mencapai impian bekerja di Jepang.

Jangan ragu untuk bergabung dengan kursus yang disediakan oleh Ultimate Education dan wujudkan karier impianmu di Jepang!